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根据《日经亚洲评论》 的报道，韩国将创建一个工程师数据库，以监控他们进行旅行时的状况，借以阻止外国公司挖角猎才，并防止相关关键技术落入外国竞争企业的手中。
报道指出，该措施是韩国加强知识产权保护的5 年计划中关键一部分，该计划由包括工业和司法部、韩国知识产权局和国家情报局在内的多个政府机构组成。而建立加强知识产权保护的5 年计划为的是防止人才与关键技术外流的趋势，因为，该趋势已成为冲击三星电子等韩国高科技企业仰赖其技术优势日益严重的问题。根据统计，在过去5 年中，韩国就发生了397 起技术泄露事件。
报道表示，该5 年计划要求列出在电池、有机发光二极体显示器、船舶和钢铁等韩国最具竞争力的12 项「国家核心技术」 方面具有先进知识的人员名单。其包括韩国的相关企业企业和研究机构将被要求登陆任何符合这些标准的员工数据。而在建立这份数据之后，韩国政府将追踪这些名单上人员的行动。韩国工业部表示，此举动目的在阻止工程师跳槽到国外的竞争对手那里。
此外，新建立的数据库将不限于韩国国民，其包括受雇于韩国公司或外国企业在当地子公司的外国工程师也将包括在内，这代表着韩国政府可能会监视在日本公司旗下工作，而居住在韩国境内的日本公民。不过，韩国工业部表示，有关名单数据库的相关细节尚未确定。而且，未来韩国政府叶可能会面临外国公司对此的反对。
报道进一步指出，韩国检察官在2020 年调查了112 名涉嫌违反韩国商业秘密法，而且参与向海外泄露相关机密技术的人，而且韩国国家情报局在其监视行动中也发现，这样的事件有越来越多的趋势。而韩国政府除了将监控高科技企业员工的行动之外，还预计将对违反商业秘密法的行为实施更严厉的处罚，包括因向外国企业泄露资讯，将被判处三年或以上的徒刑，这相对于当前违反规定者通常只能处以罚款的情况要严厉许多。
另外，韩国目前也在密切关注并购案件带来的潜在技术外泄情况。目前，外国公司在拥有尖端技术的韩国企业中持有超过50% 的股份时，必须经过审查。而且，韩国政府也在计划将这一门槛降低到30% 就必须进行审查的情况。另外，韩国政府也将开始补贴30% 的特殊奖金给企业当中具备尖端技术的相关人员，以鼓励他们留在韩国国内。
事实上，韩国会提出加强知识产权保护的5 年计划，一部分原因来自于当年LCD 液晶显示器产业的惨痛教训。也就是大约10 年前LCD 是继半导体之后韩国的最大出口商品，三星和LG Display 位列全球前两大生产商。但京东方和TCL 华星光电等中国企业，于2010 年代中期开始扩大生产。之后，随之而来的全球供应量增加给韩国制造商带来了沉重压力。目前三星已宣布退出LCD 业务的计划，而LG Display 将停止国内生产。

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