- 据国外媒体报道，《福布斯》网站周五发表分析文章称，尽管裁员有悖于日本企业文化，但受全球经济疲软的影响，日本各大企业已纷纷掀起裁员风暴。日本政府最新公布的数据显示，去年12月日本裁员34万人，创40年来历史之最。
日本政府日前公布的一系列经济数据显示，日本经济形势继续恶化并正在滑向二战以来最为严重的衰退局面。日本去年12月失业率经季节调整后升至4.4%，比11月上升0.5个百分点，为连续第二个月出现上升。去年12月，日本企业裁员总数上升至34万人，创40年之最。种种迹象显示，日本已陷入近半个世纪以
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- 据国外媒体报道，芯片制造商飞思卡尔日前表示，受全球经济疲软及迫切退出手机芯片制造业务的影响，该公司将在全球裁员20%。飞思卡尔去年10月曾宣布，将在全球裁员10%。
在全球裁员20%，也就意味着飞思卡尔本轮将裁员4800人，高于该公司先前宣布的裁员2400人。飞思卡尔首席执行官里奇·贝耶尔(Rich Beyer)表示，为应对全球经济疲软在第四季度对公司业绩带来的进一步冲击，公司被迫决定扩大裁员的范围。
飞思卡尔此前已宣布，正考虑将其手机芯片业务出售，具体方式包括完全出售、与其
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- 2月1日上午消息，据台湾媒体报道，新加坡晶圆代工厂特许半导体宣布，公司第4季净损1.14亿美元，同时将再裁员600人；被外界视为资金体质较为强健的网路芯片大厂博通，也不敌全球经济走势，在第4季呈现赤字，也计划进行人力精简。
特许主要生产游戏机等装置所使用的晶片，第4季营收与上年度同期持平，达3.517亿美元，净损达1.14亿美元，较上年度同期净利590万美元相比，由盈转亏，产能利用率降至59%，特许表示，由于全球经济危机使得需求疲软，客户手中仍拥有大量库存。特许执行长谢松辉指出，该公司正在调降全
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- 1月19日上午消息，据台湾媒体报道，分析师预测台积电联电2009年第1季收入下滑同比35%，业界传言台积电内部可能裁员1000人。
2009年国际消费性电子大展 (CES) 结束后，多数半导体业者仍对市场保守看待，并持续砍单，半导体库存水位从2008年第4季约90天，持续增至目前将近100天水平，这样寒冷景气首当其冲的业者便是台积电，业者预估台积电第1季营收将呈现季衰退约35~40%，且1、2月很可能是台积电最低潮期，由于其1月起开始实施无薪假，2月又适逢农历春节假期，台积电单月营收恐将濒临10
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- 随着全球金融风暴愈演愈烈之际，各类型高科技公司纷纷过冬。近日，一向对裁员问题采取温和宽容态度的威盛电子开始逐步裁员，并冻结部分岗位招聘。
威盛公司具有浓厚的教义气氛，总经理陈文琦、董事长王雪红都是虔诚的基督徒，甚至传出员工只要信教、积极参与相关活动，对于犯了错误的员工，都可以考虑既往不究。但由于目前金融风暴持续影响全球经济，威盛不得已采取裁员措施。
据悉，此次威盛裁员幅度将在10%左右，主要裁员岗位为研发中心以及运营中心，有消息表示，在2008年12月，威盛北京Telecom已经开始裁员，其中包括负责
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- 新华网济南12月16日电(记者刘宝森、王汝堂)炼钢工人程天峰是相对幸运的，在此次席卷全球的金融危机下，作为日照钢铁有限公司第二炼钢厂的一名普通职工，他现在虽在家倒休，但却没有彻底失去工作。
按照公司一个月前的书面承诺，轮休的他一方面可以领到当地最低生活保障金，另一方面还可以每月从厂里拿到几百元补助，等钢铁市场回暖时，他和其他部分工人将被优先召回工厂，重操旧业。
程天峰的境遇是金融危机下中国部分受影响的企业的一个缩影。减员增效成为当下一些企业经营者出于生存考虑的无奈之举。在这一对转移农村富余劳动力极为不
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- 针对当前经济大环境对就业产生的不利影响，山东省在着力增加就业的同时，加大失业调控力度，日前出台规定：企业一次性裁员40人以上，须向当地劳动保障部门申报，经批准后才能执行，以避免出现区域性、行业性的大规模减员。
据了解，受美国金融风暴影响，部分中小企业收缩生产规模和用工规模。前三季度，山东省城镇登记失业率为3.14%，新登记失业人员67.99万人，同比增长1.95%。
山东省劳动与社会保障厅有关负责人表示，经济增速放缓对就业的拉动作用有所减弱。山东将出台相应政策进一步扶持自主创业。明年，城乡
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- 中新网11月18日电 人力资源和社会保障部17日发布通知，提出切实措施，强调要把帮助企业渡过难关、稳定就业局势作为当前头等大事来抓。通知要求，妥善处理倒闭企业、裁员企业与农民工的劳动关系。
人力资源社会保障部提出，要引导农民工有序流动，积极开展对农民工的就业服务。
具体措施包括，要及时了解本地区在外务工的农民工就业状况和返乡情况，加强对劳动力市场信息的监测和统计，作出分析研判，采取有效措施加以引导。
输入地要利用多种途径，及时发布用工信息，将已在用工地稳定就业半年以上失去工作的农民工
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- 全球经济衰退已经大规模影响国内外企业，国内部分中小企业因缺乏抵御“寒冬”的能力惨遭倒闭，而实力雄厚的大企业也正在通过各种方式规避或者减少经济危机带来的负面影响，而裁员则是关键词之一。进入9月以来，半导体企业的裁员新闻一直不绝于耳，预示朝阳产业也无法摆脱经济危机带来的影响。
目前，半导体公司裁员总人数超过5万，加入裁员行列的IT巨头公司越来越多，裁员比例也是天文数字，很多老企业遭遇20年来最大变革。通过裁员降低企业成本，减少负债压力，已经成为首选，或许很多评论家认为裁员治标不治本，
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- 12月16日消息，据台湾媒体报道，业内人士称，为应对全球经济下滑给PC市场造成的影响，AMD制造业务可能在明年1月份裁员。但消息没有得到AMD官方证实。
据台湾媒体的消息称，如果再次裁员，将主要涉及制造业务，同时还包括一些管理职位。此前，AMD今年曾两次裁员：4月，宣布裁员约为1600人左右，占当时员工总数的10%；11月，AMD宣布第二次裁员计划约为3%，人数500左右。
本月初，AMD调低了其四季度收入预期，预计销售额将比三季度下降25%左右，主要原因是所有地区和业务部门的市场需求都低
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- 半导体业者裁员、减薪、休无薪假一波接一波，晶圆代工大厂联电惊传启动第二波裁员，各厂生产线技术员本周内将合计陆续裁员600人，另200人休长假半年。
联电第二波裁员600人
周一为本周第一天上班日，通常也是各公司最忙碌的一天，但联电竹科各厂却忙着请部分白天班的生产线技术员办离职手续，原因是产能利用率遽降，生产线人力过剩，为在景气下滑阶段降低运营成本，已展开第二波裁员动作。
联电内部指出，这波裁员是针对生产线技术员，业绩考核落后者是主要裁员对象，各厂合计600人，将在本周内依劳动法处理完
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- 据国外媒体报道，FBR分析师克瑞格·伯格(Craig Berger)周五称，英特尔可能裁员10%。
伯格称，最近迹象表明英特尔将宣布最多裁员10%，被裁员工将同时涉及制造和非制造岗位，预计最终裁员人数可能接近于6%到7%，约为5000到6000人。他还预测，英特尔将宣布今年不会加薪，并大幅下调今年和明年的员工奖金支付。
英特尔在俄勒冈州拥有1.5万多名员工，在两年前的上一轮裁员以前为1.7万人。此次裁员将对俄勒冈州经济和预算造成沉重打击，原因是俄勒冈州财政十分依赖于个
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- 11月5日消息，根据国外媒体报道，诺基亚周二宣布其营销和研发部门将裁员约600人，加上摩托罗拉、索尼爱立信等公司宣布裁员的计划，手机巨头已开始裁员风。不过，中兴通讯回应裁员传言时却称，今年中兴校园招聘计划人数将是去年的1.5倍。
三大巨头裁员
根据国外媒体报道，诺基亚电话及服务业务共有员工58,500人，拟于近期裁员600。不过，该消息尚未得到诺基亚中国公司证实。
另外，摩托罗拉已传出全球性裁员3000人，其中手机部门2000人；
此外，根据索尼爱立信披露，该公司将在明年第二季
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- 半导体裁员风暴：“抱团”“转战”过冬
金融海啸来袭，处于产业链上游的芯片业开始忧心忡忡——下游需求日益减少，被收购可能性却大增，芯片厂商挺过寒冬的希望正越来越小。
裁员“多米诺”
“现在我们都在积极改变策略。”10月底，国内半导体设备厂商中微半导体公司内部人士向记者透露，公司内部最近做出了调整，裁撤了部分员工，这也是应对全球市场低迷的无奈之举。
记者还从业内相
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- 美光科技(Micron)日前宣布，作为其重组努力的一部分，未来两年内将在全球裁员15%，还将关闭其位于美国爱达荷州首府博伊西(Boise)工厂的NAND闪存业务。
美光科技目前的员工总数约为2.26万人，此次裁员涉及总人数为2850人，其中1500人来自博伊西。
该公司在一份声明中表示：“客户需求下降加之产品供应过剩，导致NAND闪存的售价已经低于生产成本，特别是对于200毫米闪存的生产线。”因此，美光与英特尔的合资公司(IM Fl
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