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乐视美国计划大裁员 500员工只留60人

作者:时间:2017-05-23来源:蓝鲸TMT收藏
编者按:自2016年11月乐视深陷资金链危机后就开启了大规模裁员模式,尤其是既不在上市公司体系又不在汽车体系的乐视体育、乐视手机业务成为重灾区。

  据CNBC引述一位消息人士的报道称,公司计划在美国裁员,裁员后最终保留的员工人数大概只有60人左右。该人士称,公司目前在美国的员工数量超过500人。

本文引用地址:http://www.eepw.com.cn/article/201705/359575.htm

  CNBC同时获得了公司召集员工开会的内部邮件,邮件呼吁公司员工参加本周二上午10点举行的员工大会。大会将在圣地亚哥、圣莫尼卡和圣何塞三地的市政会议大厅举行。乐视在以上三地设有业务机构。邮件还要求所有在当日不轮休的员工都参加会议,否则公司还将会电话通知他们。

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  目前商不清楚乐视本次会议将要宣布的具体内容,但另外一位知情人士向CNBC透露,该公司将会在会议上宣布裁员计划。

  昨日有媒体报道,两位乐视中层透露,乐视集团正在发生大规模的整体性裁员,去年深陷债务危机的手机业务至少裁员50%,留下团队不足千人。除了一手搭建乐视手机业务的冯幸离职,乐视手机多位副总裁比如负责供应链的王大勇也已离职。

  “各条业务线或多或少都在裁员,可能电视业务裁员比例要低很多。乐视给的补偿是N+1,也是按照法律标准走。”一位乐视在职员工称。

  对于裁员问题,刚辞去乐视网总经理职务,专任董事长的贾跃亭在5月21日下午的媒体见面会上曾表示,去年10月就开始考虑了。“裁员,从去年的10月份乐视的流动性出现问题之后,我们就在考虑组织变革,裁员也是我们组织变革的一个部分。”贾跃亭说。



关键词: 乐视

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