- 新华网上海６月１日电（记者高路）国际权威人力资源调查机构万宝盛华（Ｍａｎｐｏｗｅｒ）最新发布的“２００８年最难找到合适员工的十大职位”中，从事生产、运营、工程、保养等工作的技术人员成为其中最短缺的职位。
这份调查是万宝盛华今年以来对国内３９００余家企业进行跟踪调查后统计得出的。调查显示，有１５％被调查企业负责人表示在寻找合适人才方面存在困难。
“２００８年最难找到合适员工的十大职位”，依次分别是技术人员、销售代表、高级管理人员、销售
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- 也算是做了快一年的咨询公司了,与不少半导体行业公司尤其是IC设计公司有了不少的沟通,和以前在EDA公司做销售的时候的沟通相比,只多不少!但谈的不再是EDA软件的卖买,谈的主要是公司对人才的看法.根据我已经打过交道的公司,以及对部分典型的IC类企业的职位需求,简单总结了一些东西,如下: &nbs
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IC 企业 职位 需求 高校 毕业生
- 被取消的23个岗位
市特殊教育学校：中学语文教师。
市公交职中：汽车电器教师，汽车装饰与美容教师。
成都铁路运输学校：工程专业教师B。
市工业学校：模具教师，机电技术应用教师。
市建设学校：建筑学教师、建筑结构教师、建筑施工教师、工程造价教师、会计教师。
成都职业技术学院：电子商务教师（电子商务安全与管理信息系统方向），金融专业教师，会计专业教师，韩语教师，动漫设计与制作专业教师（三维动画方向），计算机网络教师，工程预算教师，建筑结构教师，空乘实务教师，民航商务教师
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成都 职位
- 近日，北京外企太和企业管理顾问有限公司发布了互联网行业薪酬调查报告，报告显示互联网行业薪酬整体上稳中有增。财务总监、业务总监、业务发展总监和人力资源总监则被评为最具发展潜力的职位。 互联网行业整体薪酬增幅较大 报告显示，2007年度互联网行业的整体薪酬出现了大幅增长，其中一般员工层员工薪酬平均增长7%，经理层员工薪酬增长超过11%，决策层员工 薪酬增长超过17%，即职位等级越高薪资增长幅度越大。而互联网行业整体薪酬大幅增长与互联网公司经营业绩的增长和人才的竞争
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互联网 薪酬 职位 就业
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