博士 文章
- 在近日，华为百万年薪招聘8位顶尖博士生引发了全网热议。其中，年薪最高的两位博士均来自如今最热的深度学习、计算机视觉领域，均属于人工智能领域。事实上，除了华为，旷视等人工智能企业亦在加大对于顶尖人工智能人才的吸纳和培养力度，这让人工智能研发人员越发“抢手”。
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- 7月10日一放暑假，北京科技大学的24名硕士、博士研究生就整装出发，到唐山钢铁厂等企业参加为期六周的挂职锻炼。近两年，这样的挂职锻炼受到很多企业的重视，有的研究生毕业后就留在那里工作了。
这次共有160余名研究生报名参加挂职锻炼，他们的专业涉及冶金、材料、自动化等，均是当地工业企业需求最为迫切的专业，其中82名学生获得了锻炼的机会，还将有56名学生奔赴唐山市迁安县、唐山市玉田县和邯郸市馆陶县等地。这些学生将在生产一线做辅助管理、技术员等工作，企业将根据具体情况给他们一些补贴（不低于800元/月）
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- 中国的博士培养速度过快，已超过美国成为世界上最大的博士学位授予国家，和以前博士毕业后九成以上在高校和科研院所工作不同，现在博士就业出现新动向，半数以上进入政府，当上了公务员。
首届全国地方大学发展论坛在上海大学召开，国务院学位办主任杨玉良院士透露了上述新动向。
从以前九成以上博士毕业后都会留在高校或科研院所，到现在半数以上进入政府部门当公务员，博士生就业“风向”的改变，绝对是一只值得解剖的麻雀。
近年来，公务员热再度升温，不仅考公务员成了大学
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资料图：2007年1月12日下午2点，北京大学2007年春季博士硕士学位授予仪式在百年纪念讲堂举行，北大1087名学子喜获春季硕博学位。图为北大校长许智宏为应届博士毕业生授予学位。中新社发王春华 摄 在昨（26）日举行的“中国研究生教育发展研讨会”上，北大校
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- 核心提示：博士生就业难，主要表现为一种尴尬：想去的企业进不去，继续从事科研又觉得有点不“甘心”。中科大一博士说：“博士是一个就业最尴尬的群体！”... 在中科大本科毕业后，成绩优秀的小项被保送“硕博连读”。他研究的方向是偏理论的物理学。明年即将毕业，已经在大学校园呆了9年的他，准备找份工作。 起初，小项认为作为名校博士生，找份工作应该很容易。他倾向于到大城市的大公司去工作。然而，参加了几场全球500强企业的校园招聘会后，他渐渐发现预定的
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- 硕博选题—生意经（一）
[硕士研究生选题] 目的应该放在熟悉科研过程和基本实验技能上。如果导师不给找题，如下： 1、与师兄师姐们或者身边有这方面经验的人商谈，听一听他们的想法，选一个和他们的实验方法相近的研究。优点在于：这样你将来实验有了问题，还有个人问，并且在他们的经验下，可以少走弯路和
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- 广州博士工资增幅还不及硕士！记者昨日从广东省劳动保障厅获悉，目前广州、深圳、惠州、茂名等九地市已陆续公布了当地2007年劳动力市场工资指导价位。 据介绍，广东省自1999年开始建立劳动力市场工资指导价位制度以来，定期向社会公布我省当年的劳动力市场工资指导价位，公布的工种数量和工资价位结构不断充实，目前全省21个市已基本建立起此项制度。 此外，本次公布的工资指导线还专门对从事工种等11种情况分类，并公布综合价位。而广州、深圳、惠州等地对本地不同学历新就
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- 19日，笔者从暨南大学获悉，从2007年秋季开始，该校重点向博士研究生逐步试行研究生培养机制的改革。非在职的全日制博士研究生100％享受奖助金，同时享受入学第一年800元／月，第二年、第三年1000元／月的生活津贴。
不仅如此，暨南大学还设立了“暨南大学优秀博士研究生攀登计划”，从2008年开始，每年选拔10名非在职全日制博士研究生，延长一年学习时间，补助5000元／月的生活津贴，让这些优秀的博士研究生能在导师指导下充分利用学校的资源进行学术研究。
同时，学校将从2007级硕士生中选拔出5
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